Geçinemeyen öğretmenler borç batağında

Maaş, kira, faturalar, gıda ve ulaşıma gidiyor

Öğretmenlerin perişan olduğunu ve maaşın sadece kira, faturalar, gıda ve ulaşıma gittiğini kaydeden Avan, “Toplu sözleşmedeki yüzde 8 zam ve enflasyon farkı hesapladığımızda alınacak zam oranı yüzde 15 olacak diye tahmin ediyoruz. Lakin yüzde 15 zam oranı asla öğretmenlerin içinde bulunduğu durumu kurtarmaz. Geçmiş yılların kaybı için telafi zammı, refah payı, enflasyon farkının her ay maaşlara yansıtılmasını ve vergi dilimlerinin memurların lehine düzenleme istiyoruz. Eğer bu 4 kalemde iyileştirme yapılırsa öğretmen ve memurlar biraz nefes alır” şeklinde konuştu.

Artık yaşanabilir bir ücret ve zam talep ediyoruz

Avan, “Türkiye Kamu Sen olarak, 2002-2009 yılları arasında yaptığımız pazarlık sonucunda önemli kazanımlar elde ettik. 2002 yılında masaya oturduğumuz zaman kamu çalışanlarının yüzde 20’i açlık sınırının altındaydı ve ancak maaşları açlık sınırının üzerine çıkardık. Daha sonra 2008-2009 toplu sözleşmede öğretmen maaşını 1000 dolar, memur maaşını ise 850 dolar yaptık. 2010’da masaya oturan Memur Sen kazanımları 2014’e kadar ancak koruyabildi. Öğretmen maaşları Ocak 2023’te refah payı ile birlikte bin 100 dolar olmasını istiyoruz. Masada yıllardır TÜİK’in enflasyon rakamlarıyla ve Memur Sen’in toplu sözleşme tiyatrosuyla memur kaybetti. Artık bu oyun ve tiyatro bitsin. Artık yaşanabilir bir ücret ve zam talep ediyoruz” dedi.

Memurun son 13 yılda refah payı kaybı yüzde 35’i buluyor

Türkiye Eğitim Sen Gaziantep Şube Başkanı Bekir Avan, konuşmasını şöyle tamamladı: “Kasım ve aralık ayında yeni başlayan bir öğretmenin maaşı kesintilerden sonra açlık sınırına doğru gerilemiş durumda. Son 30 yılda öğretmen maaşı ile asgari ücret arasında 2,5 kat fark var iken şu anda bu fark kapanmak üzere. Bunu kabul etmiyoruz. Memurun son 13 yılda refah payı kaybı yüzde 35’i buluyor. Yani en az yüzde 30 refah payı verilirse, alım gücü 2008-2014 yıllarındaki gibi olacak.” Adem Kesenek