Çalışanların insan gibi yaşayacakları ücret politikasından yanayız

Anadolu Sağlık Sen Genel Başkanı Necip Taşkın, 1 Mayıs Emek ve Dayanışma Bayramı nedeniyle yaptığı basın açıklamasında, emeğin ve kardeşliğin bayramı 1 Mayıs’ın dayanışma içinde kutlanmasının önemine dikkat çekerek şu ifadeleri kullandı: “1 Mayıs Emek ve Dayanışma Bayramının öncelikle çalışma hayatına olumlu katkılar sunması temennisiyle iş hayatında emek ve alın teri dökenlerin ve tüm halkımızın bayramını kutluyorum. Bu bayramın özünde sevgi, barış, kardeşlik ve dayanışma yatar. Bu nedenle bu bayramın ruhuna uygun bir kutlama olmasını diliyorum. 1 Mayıs Emek ve Dayanışma Bayramının neşe içinde, el ele birlik ve dayanışma halinde kutlanmasını diliyorum. Emek ve dayanışma bayramının birlik, beraberlik, kardeşlik duyguları içinde huzurlu, iş barışının sağlandığı, iş güvenliğinin hâkim olduğu bir iş dünyası temenni ediyoruz. Emek ve Dayanışma Bayramında, çalışma hayatındaki olumsuzlukların, çalışanların iş ve işyeriyle ilgili sıkıntılarının dile getirilerek çözüm önerilerinin yer alacağını, ilgili kurumlarında hoşgörü çerçevesinde değerlendireceklerini umuyorum. Bu çerçevede çalışanların insan gibi yaşayacakları ücret politikasından yanayız. Emeğiyle çalışanların saygınlığından yanayız. İşten çıkarılma korkusu olmadan huzurlu ve güvenli bir ortamda çalışmalarından yanayız. Çalışanlarımıza sahip çıkmalıyız. Onların sorunlarını görmeliyiz. Çalışma barışının sağlanması zorunludur. İş hayatında her türlü baskı ve mobbinge karşıyız. Bununla ilgili ciddi önlemler alınmalıdır. Özellikle sağlık çalışanlarının şiddete karşı korumasız olmaları, her gün yeni bir şiddet vakasıyla karşılaşmamız düşündürücüdür. Şiddete karşı sıkı önlemler alınmadığı, sağlık çalışanlarının güvenliği sağlanmadığı müddetçe sektör çalışanlarından verim alınması mümkün değildir. Sağlıkta Şiddet Yasasının sağlık teşkilatlarında şiddeti önleyemediği görülmektedir. Bu konu da daha ciddi düzenlemeler yapılmalıdır.