ANASAYFA arrow right Güncel

Sağlıkçılar, açlık ve yoksulluk sınırı arasında bir yaşama mahkûm edildi

Sağlıkçılar, açlık ve yoksulluk sınırı arasında bir yaşama mahkûm edildi
YAYINLAMA: 15 Ağustos 2023 / 22.06
GÜNCELLEME: 15 Ağustos 2023 / 22.06
Sağlık ve Sosyal Hizmet Emekçileri Sendikası Gaziantep Şubesi, 2024-2025 yıllarını kapsayacak TİS görüşmelerinde taleplerinin dikkate alınması için bugün uyarı amaçlı iş bırakma eylemi yapacak

Sağlık ve Sosyal Hizmet Emekçileri Sendikası Gaziantep Şubesi Eş Başkanı Serpil Dağdemir, “Geldiğimiz aşamada sağlık ve sosyal hizmet emekçileri açlık ve yoksulluk sınırı arasında bir yaşama mahkûm edilmiş durumda. Emekliliğe yansımayan düşük temel ücretlerimizi arttırmak için fazla mesailere kalma, sürekli nöbetler tutmak zorunda kalmaktayız. Uygulanan ücret rejimi ile mezarda emeklilik dayatılıyor bizlere. İşyerlerimizde uygulanan şiddet ile yaşamlarımız karartılıyor. Aynı işi yapmamıza, aynı okullardan mezun olmamıza rağmen farklı mali ve özlük haklara mahkûm ediliyoruz” ifadelerini kullandı.
Sağlık hizmetleri daha fazla
paralı hale gelmiş durumda
“Uygulanan sağlık sisteminden ne halk ne de emekçiler memnun. İlaca erişemiyoruz” diyen Dağdemir, “Muayenede tedavide birçok kalemde katkı, katılım payları ve ilave ücretler ödüyoruz. Sağlık hizmetleri daha fazla paralı hale gelmiş durumda. Sosyal hizmet alanı sadaka kültürünü ve bağımlılık ilişkisini derinleştiren seçim süreçlerinde seçmen devşirmeye odaklı bir sisteme dönüşmüş. Sosyal hizmet hak olmaktan çıkarılmış yardıma indirgenmiş. Sosyal hizmet emekçileri ise adeta iktidara seçmen kazandırmak için ev ev bildiri dağıtan, işyerlerinde yoğun işgücü ve angarya çalışma baskısı altında bırakılıyor” dedi.  
Sağlık alanında çalışan tüm emekçiler sağlık hizmetleri sınıfına alınsın
Performans, ek ödeme, taban, teşvik değil, tüm sağlık ve sosyal hizmet emekçilerine yoksulluk sınırı üzerinde emekliliğe yansıyan temel ücret istediklerinin altını çizen Dağdemir, “Yapılan işin niteliği ve riski, eğitim durumu, hizmet yılı gibi kriterler eklenerek giydirilmiş ücretler belirlensin. Grevli toplu sözleşmeli, özgür pazarlık hakkı içeren sendika yasası çıkarılsın. Sağlık hizmetleri ağır ve tehlikeli işler kapsamındadır. Fiili hizmet süresi (yıpranma payı) yıllık 90 gün üzerinden tam olarak tüm emekçilere ödensin ve geçmiş yılları da kapsasın. Nöbet, icap ve fazla çalışma ücretleri 2 kat arttırılsın. Sağlık alanında çalışan tüm emekçiler sağlık hizmetleri sınıfına alınsın” açıklamasını yaptı.
Sözleşmeli tüm çalışanlar 657 4/a kapsamına alınmalı
Üniversite hastanelerinde çalışanlara tayin hakkı verilmesini isteyen Dağdemir, “Sağlık emekçilerine yönelik şiddetin son bulması için “Şiddet üreten sağlık sistemi” değişsin. Halk ve emekçiler yararına yeni bir sağlık sisteminin inşası için işkolu emekçileri ve halkın örgütlü yapılarının, hizmetin planlanmasından sunulmasına kadar karar alma mercilerinde yer alacağı mekanizmalar oluşturulsun. Sağlık ve sosyal hizmetler alanında OECD ortalamasında kadrolu güvenceli personel istihdam edilerek, sözleşmeli tüm çalışanlar 657 4/a kapsamına alınsın” diye konuştu. 
Katkı, katılım payı, ilave ücret alınmasın

Sağlık ve Sosyal Hizmet Emekçileri Sendikası Gaziantep Şubesi Eş Başkanı Serpil Dağdemir, konuşmasını şöyle tamamladı: “Kamu sağlık hizmeti verilen ASM’lerde her türlü giderler devlet tarafından karşılansın. Covid-19 gibi meslekle ilgili hastalıklar, illiyet bağı aranmadan sağlık kurumlarında çalışan tüm personel için meslek hastalığı sayılsın. Haklarında kesinleşmiş yargı kararı bulunmayan ihraç sağlık ve sosyal hizmet emekçileri derhal göreve başlatılsın. Türkiye Hudut ve Sahiller Sağlık Genel Müdürlüğü personelinin özlük, mali ve sosyal haklarını, bir an önce Sahil Güvenlik Komutanlığı ve Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğündeki emsali personellere eşitleyin, geçmiş hak kayıplarını acilen telafi edilsin. Sağlık Bakanlığı’nın diğer tüm personellerine sağlanan imkan ve haklardan aynı ve eşit derecede yararlandırılsın. Muayene, tedavide ve ilaçta hiçbir ad altında katkı, katılım payı, ilave ücret alınmasın. Sağlık hizmetleri ücretsiz olsun.”

Yorumlar
Yorumlar
* Bu içerik ile ilgili yorum yok, ilk yorumu siz yazın, tartışalım *