Gaziantep Eğitim - Sen Şube Başkanı Ali Ersönmez, sözleşmeli öğretmenlerden vazgeçilmesi gerektiğini savundu.
Ersönmez, sözleşmeli öğretmen istihdamına yeniden başvurulduğunu ve bunun yanlış bir eğitim sistemi olduğunu söyledi. Her şeyden önce Türkiye’de iş güvencesinin olmadığını savunan Ersönmez, “İş güvencesinin olmadığı bir yerde verim almak imkansız. İstikrar ve bütünlük açısından baktığımız zaman verimli olmak, Eğitim, bütünlük, süreklilik, arz eden bir alandır.
Eğitim Sen olarak, ‘sözleşmeli öğretmenlik’ esnek ve güvencesiz istihdamın temel biçimi olan bir uygulamayla öğretmen açığının kapatılmasının amaçlanmasının kabul edilemez olduğunu belirtmek isterim. Darbe girişiminden çıkarılacak ders, kamu personeli rejiminde kadrolaşma çabalarına son verilerek güvenceli istihdamın ve liyakat ilkesinin benimsenmesi olmasıdır. Etkili yargı denetiminden kaçırılmış ‘sözlü sınav’ uygulamasının sadece kadrolaşmaya hizmet edeceği açıktır. Bu nedenle aynı işi yapan emekçiler arasında hiyerarşik ilişkiler yaratmak yerine dayanışmayı temel alan açıklarının kadrolu ve güvenceli atamalarla gidermeyi hedefleyen politik bir yaklaşım benimsenmesini talep ediyoruz” diye konuştu. Erkan günyolu
Ersönmez, sözleşmeli öğretmen istihdamına yeniden başvurulduğunu ve bunun yanlış bir eğitim sistemi olduğunu söyledi. Her şeyden önce Türkiye’de iş güvencesinin olmadığını savunan Ersönmez, “İş güvencesinin olmadığı bir yerde verim almak imkansız. İstikrar ve bütünlük açısından baktığımız zaman verimli olmak, Eğitim, bütünlük, süreklilik, arz eden bir alandır.
Eğitim Sen olarak, ‘sözleşmeli öğretmenlik’ esnek ve güvencesiz istihdamın temel biçimi olan bir uygulamayla öğretmen açığının kapatılmasının amaçlanmasının kabul edilemez olduğunu belirtmek isterim. Darbe girişiminden çıkarılacak ders, kamu personeli rejiminde kadrolaşma çabalarına son verilerek güvenceli istihdamın ve liyakat ilkesinin benimsenmesi olmasıdır. Etkili yargı denetiminden kaçırılmış ‘sözlü sınav’ uygulamasının sadece kadrolaşmaya hizmet edeceği açıktır. Bu nedenle aynı işi yapan emekçiler arasında hiyerarşik ilişkiler yaratmak yerine dayanışmayı temel alan açıklarının kadrolu ve güvenceli atamalarla gidermeyi hedefleyen politik bir yaklaşım benimsenmesini talep ediyoruz” diye konuştu. Erkan günyolu
RSS