İş kazalarında azalma olduğunu ifade eden İş Sağlığı Uzmanı İzzettin Şahin, tedbir için yapılan harcamanın iş kazasından daha pahalı olmadığına vurgu yaptı.
İş güvenliğinin sahada ve ticarette
uygulanabilirliğinde sıkıntı var
Sektörün sıkıntılarını ve iş kazalarını Sabah’a değerlendiren Şahin, iş güvenliğinin geniş bir konu olduğuna dikkat çekti. İş güvenliğinin sahada ve ticarette uygulanabilirliğinde sıkıntı olduğunu belirten Şahin, “İş Güvenliği Uzmanları olarak aldığımız eğitimlerde iş güvenliliğinin zorunluluğu ve yükümlülüğü ile ilgili çok bağlayıcı kanunlar vardı. Fakat bu sorumluluk altında çalışabilmek için maddi ve uygulanabilirlik açısından sorunlar yaşıyoruz. Uygulamaların ötelenmesi bizi olumsuz etkiledi ve buna bağlı olarak iş verenin de kanun uygulanmıyor, cezası yok mantığını hareket etmesi kanunun hayata geçirilmesini engelliyor. İş verenlerle görüşüyoruz ama kanun uygulanmadığından havada kalıyor ve inandırıcılığımız olmuyor. Çünkü işverene maddi külfet getirdiğinden para vermek istemiyor” dedi.
İş kazaların da
bir azalma var
İş kazalarında kişisel koruyucu donanımların iş verene maddi külfet getirdiğini kaydeden Şahin, bundan dolayı işverenin mevzuattan kaçtığını dile getirdi. İş kazalarında bir azalma olduğuna dikkat çeken Şahin, “Eskidenkaza fazla oluyordu, fakat iş kazaları statüsünde değerlendirilip değerlendirilmelerine bağlı olarak kayıt dışı kalıyordu. Kanunun yürürlüğe girmesi ve hükümetin bu konudaki hassasiyetiyle birlikte iş yerlerinde iş kazaları kayıt altına alınıyor. Çünkü SSK’sız personel çalışmıyor ve çalışanın başına gelen kazalar da kayda giriyor. Bundan dolayı iş kazaları artıyor gibi görünüyor, ama artmıyor. İş Kanunun uygulanmasında caydırıcılık ve alınan tedbirlerden iş kazalarında azalma var” diye konuştu.
Meslek hastalıklarında Avrupa’nın
önde gelen ülkelerinden birisiyiz
“Meslek hastalıklarında Avrupa’nın önde gelen ülkelerinden birisiyiz” diyen Şahin, “Çünkü kaderci bir toplum olmamız nedeniyle meslek hastalıklarını meslek hastalıkları statüsünde değerlendirmediğimizden insanların kafasında böyle bir veri yok. Kayıt altına alınmadığından yokmuş gibi görünüyor. Oysa durum tam tersi” ifadesini kullandı.
Maksimum önlem minimum
kazaya gayret ediyoruz
Sektördeki kalifiyeli eleman açığını kapatmak için geçici önlemlerin alındığını açıklayan Şahin, “Yetkililer geçici tedbirlerle yetersiz olan sayıyı yeterli yapmak için çalışıyor. Bu sorunu çözmek için öncelikle kalifiyeli İş Güvenlik Uzmanlarının yetişmesi gerekiyor. Bu konuda gerekli adımlar atılıyor ve birçok üniversite de bölüm kuruluyor. Fakat uygulanabilirliğinin kanun ve yönetmeliklerle düzenlenmesi iş kazalarının azalmasından en büyük etken olacak. İş verene de fazla maddi külfet getirmeyecek düzenlemeler yapılabilir. Yüzde iki oranında hangi tedbiri alırsan al kaçınılmaz olan kazalarımız var. Fakat maksimum önlem minimum kazaya gayret ediyoruz” şeklinde açıklama yaptı. Hüseyin Karataş
İş güvenliğinin sahada ve ticarette
uygulanabilirliğinde sıkıntı var
Sektörün sıkıntılarını ve iş kazalarını Sabah’a değerlendiren Şahin, iş güvenliğinin geniş bir konu olduğuna dikkat çekti. İş güvenliğinin sahada ve ticarette uygulanabilirliğinde sıkıntı olduğunu belirten Şahin, “İş Güvenliği Uzmanları olarak aldığımız eğitimlerde iş güvenliliğinin zorunluluğu ve yükümlülüğü ile ilgili çok bağlayıcı kanunlar vardı. Fakat bu sorumluluk altında çalışabilmek için maddi ve uygulanabilirlik açısından sorunlar yaşıyoruz. Uygulamaların ötelenmesi bizi olumsuz etkiledi ve buna bağlı olarak iş verenin de kanun uygulanmıyor, cezası yok mantığını hareket etmesi kanunun hayata geçirilmesini engelliyor. İş verenlerle görüşüyoruz ama kanun uygulanmadığından havada kalıyor ve inandırıcılığımız olmuyor. Çünkü işverene maddi külfet getirdiğinden para vermek istemiyor” dedi.
İş kazaların da
bir azalma var
İş kazalarında kişisel koruyucu donanımların iş verene maddi külfet getirdiğini kaydeden Şahin, bundan dolayı işverenin mevzuattan kaçtığını dile getirdi. İş kazalarında bir azalma olduğuna dikkat çeken Şahin, “Eskidenkaza fazla oluyordu, fakat iş kazaları statüsünde değerlendirilip değerlendirilmelerine bağlı olarak kayıt dışı kalıyordu. Kanunun yürürlüğe girmesi ve hükümetin bu konudaki hassasiyetiyle birlikte iş yerlerinde iş kazaları kayıt altına alınıyor. Çünkü SSK’sız personel çalışmıyor ve çalışanın başına gelen kazalar da kayda giriyor. Bundan dolayı iş kazaları artıyor gibi görünüyor, ama artmıyor. İş Kanunun uygulanmasında caydırıcılık ve alınan tedbirlerden iş kazalarında azalma var” diye konuştu.
Meslek hastalıklarında Avrupa’nın
önde gelen ülkelerinden birisiyiz
“Meslek hastalıklarında Avrupa’nın önde gelen ülkelerinden birisiyiz” diyen Şahin, “Çünkü kaderci bir toplum olmamız nedeniyle meslek hastalıklarını meslek hastalıkları statüsünde değerlendirmediğimizden insanların kafasında böyle bir veri yok. Kayıt altına alınmadığından yokmuş gibi görünüyor. Oysa durum tam tersi” ifadesini kullandı.
Maksimum önlem minimum
kazaya gayret ediyoruz
Sektördeki kalifiyeli eleman açığını kapatmak için geçici önlemlerin alındığını açıklayan Şahin, “Yetkililer geçici tedbirlerle yetersiz olan sayıyı yeterli yapmak için çalışıyor. Bu sorunu çözmek için öncelikle kalifiyeli İş Güvenlik Uzmanlarının yetişmesi gerekiyor. Bu konuda gerekli adımlar atılıyor ve birçok üniversite de bölüm kuruluyor. Fakat uygulanabilirliğinin kanun ve yönetmeliklerle düzenlenmesi iş kazalarının azalmasından en büyük etken olacak. İş verene de fazla maddi külfet getirmeyecek düzenlemeler yapılabilir. Yüzde iki oranında hangi tedbiri alırsan al kaçınılmaz olan kazalarımız var. Fakat maksimum önlem minimum kazaya gayret ediyoruz” şeklinde açıklama yaptı. Hüseyin Karataş
RSS