Kamu kurum ve kuruluşlarındaki işçileri yakından ilgilendiren Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü hükümet ile Türk İş Konfederasyonu arasında imzalandı. Yapılan anlaşmaya göre kamu işçilerinin taban ücretleri 4 bin 100 liraya yükseltilirken, ücretlerine 2021-2022 yılının ilk 6 ayı için yüzde 12, diğer 6 aylar için yüzde 5 artı enflasyon farkı oranında zam yapıldı.
Türk İş Konfederasyonu Gaziantep İl Temsilcisi Mehmet Akif Sarıca, sağlanan anlaşmanın çalışanları memnun ettiğini açıkladı. “Genel itibariyle güzel bir sözleşme oldu. Arkadaşlarımızdan teşekkür telefonları alıyoruz. Bu da bizi çok mutlu etti” dedi.
Sarıca, “Kamu işçilerine aylık 500 lira iyileştirme yapılırken, 2021-2022 yılının ilk 6 ayı için yüzde 12, diğer 6 aylar için yüzde 5 artı enflasyon farkı alacaklar. Dolayısıyla günlük 119 TL olan yevmiyeler 160 TL’ye yükseltildi. Bunun yanı sıra 10 günlük yevmiye 30 yevmiyeye 2022 yılı içinse 40 yevmiyeye çıkarıldı. Bu rakamlara bakıldığında işçilerin ve sendikacıların beklentilerinin karşılandığını düşünüyoruz. Bundan sonra önemli olan fiyat artışlarının stabil hale getirilmesi” dedi.
Sarıca, “35 yıldan beri Türk İş Konfederasyonu’nun çok arzu ettiği, ancak bir türlü elde edemediğimiz hizmet tazminatı vardı. Bu sene ki sözleşmeye bu hizmet tazminatı da dahil edildi. Bir nevi kıdem tazminatı oluşmuş oldu. Üyelerimizden teşekkür telefonları alıyoruz. Bu telefonlar bizleri çok mutlu etti ve bundan sonraki sözleşmeler için enerjimizi yükseltti” ifadelerine yer verdi.
Sosyal haklarda da iyileştirme yapıldığını açıklayan Sarıca, “Yemek, yol ücreti, giyim gibi haklara bu yılın ilk altı ayında yüzde 12, ikinci yarıyıl da yüzde 5+ enflasyon farkı eklenecek. Bundan sonra alınan kararların uygulamalarına bakacağız. Eğer aksaklık varsa bunların giderilmesi için çalışacağız” açıklamasını yaptı. Özer Karınca
RSS